- 13 de septiembre de 2024
La Comisión Federal de Electricidad y el SUTERM firman el Contrato Colectivo de Trabajo para el periodo 2022-2024, donde se acordó también un aumento de 1.8 por ciento en prestaciones
La Comisión Federal de Electricidad (CFE) y el Sindicato Único de Trabajadores Electricistas de la República Mexicana (SUTERM) firmaron este miércoles el Contrato Colectivo de Trabajo (CCT) para el periodo 2022-2024, donde se acordó un incremento salarial del 3.5 por ciento y de 1.8 por ciento en prestaciones, en términos globales.
La CFE informó, a través de un comunicado, que también se aprobó un aumento en la aportación que realiza la comisión al fondo de jubilación, denominado Cuenta Individual de Jubilación, del 10 al 13 por ciento, y se adicionó una cláusula nueva relativa a la modalidad de trabajo a distancia cumpliendo con las reformas laborales y las nuevas tecnologías.
Durante 8 semanas de negociación, indicó, se revisaron la totalidad de las cláusulas del CCT y en todo momento se respetaron los derechos laborales adquiridos del personal de la CFE.
Manuel Bartlett, director general de la CFE, calificó a los trabajadores electricistas como los mejores del mundo, prueba de ello es su trabajo en pandemia, al mantener el suministro eléctrico a toda la población.
En ese sentido, Bartlett llamó al sindicato a reunirse próximamente para conversar sobre la constitucionalidad de las reformas a la Ley de industria Eléctrica declaradas por la Suprema Corte de Justicia de la Nación con miras a fortalecer y rescatar a la empresa.
Víctor Fuentes del Villar, secretario general del SUTERM, señaló que el sindicato se conduce con responsabilidad y logran sus objetivos a través de la productividad.
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