Ayuntamiento de Amozoc despide a trabajador ebrio tras video viral golpeando con silla un vehículo oficial

Luego de que se viralizara un video donde un trabajador municipal aparece intentando abrir una unidad oficial utilizando una silla y presuntamente bajo los efectos del alcohol, el Ayuntamiento de Amozoc confirmó que el empleado será separado de sus funciones y enfrentará un procedimiento administrativo.

La administración municipal informó que la decisión fue tomada tras la difusión del material y con fundamento en el Código de Ética y Conducta del Municipio, así como en la legislación estatal aplicable para servidores públicos.

El video se difundió en redes y llegó al gobierno municipal

Los hechos ocurrieron la noche del 16 de junio, cuando comenzaron a circular imágenes de un hombre intentando acceder a un automóvil oficial —un vehículo tipo Tsuru rotulado con insignias del Ayuntamiento— en calles de la zona centro del municipio.

De acuerdo con versiones difundidas por testigos, el trabajador habría dejado las llaves dentro de la unidad y, ante ello, comenzó a golpear el cristal con una silla para intentar recuperarlas.

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La escena fue grabada por personas que se encontraban en el lugar y rápidamente se extendió en redes sociales hasta llegar al conocimiento de las autoridades municipales.

Hasta ahora no se ha dado a conocer la identidad del trabajador ni el área administrativa en la que laboraba. Tampoco se confirmó si finalmente logró abrir el vehículo.

Ayuntamiento descarta vínculos familiares y anuncia investigación

En el comunicado emitido el 17 de junio, el gobierno municipal aseguró que el involucrado no tiene parentesco ni relación familiar con la presidenta honoraria del Sistema DIF Municipal ni con el presidente municipal, Severiano de la Rosa Romero.

El señalamiento fue incluido en medio de la atención pública generada por el caso y con el objetivo de descartar posibles señalamientos de trato preferencial o protección institucional.

Dentro del posicionamiento oficial, el Ayuntamiento reiteró que mantiene una política de "cero tolerancia" frente a conductas que vulneren los principios del servicio público.

También sostuvo que ningún funcionario o trabajador municipal está por encima de las normas y que el caso seguirá el cauce correspondiente mediante los procedimientos administrativos establecidos.

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